Michel DALMAS

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Michel DALMAS

Michel DALMAS est en charge de la recherche au sein du Département Management et RH de l'EMLV et professeur associé au Pôle Universitaire Léonard de Vinci. Il est titulaire d'un Doctorat en Sciences de Gestion de l'Université des Sciences Sociales de Toulouse. Il est également titulaire d'un Master professionnel en psychologie clinique et il est diplômé de l’École de Management de Lyon (Promotion 1994). M. DALMAS a également un parcours de cadre opérationnel au sein du groupe TOTAL.

michel.dalmas@devinci.fr

Publications


Articles de journaux

Michel DALMAS; Patricia BAUDIER

Formation ouverte à distance et motivation des apprenants Article de journal

Revue management & avenir, 91 (1), p. 39-63, 2017, ISSN: 1768-5958 .

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Michel DALMAS et Marcos LIMA

Génération Y, génération postmoderne ? Les enjeux pour la G.R.H Article de journal

Revue Management et Avenir, Numéro spécial (90), p. 151-174, 2017, ISSN: 1768-5958.

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Michel DALMAS

Cas speed-up. Comment lancer la production d’un nouveau produit ? Article de journal

Centrale des cas et des Medias Pédagogiques, (C0444), 2016.

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Michel DALMAS

Que recherchent les cadres chargés du recrutement de la génération Y ? Une analyse exploratoire Article de journal

Revue Management et Avenir, 1 (83), p. 51-75, 2016, ISSN: 1768-5958 .

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Michel DALMAS

Travailler autrement demain : l’emploi a-t-il un avenir ? Article de journal

Le Mag de la Conférence des Grandes Ecoles, (78), 2016.

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Michel DALMAS

Génération Y et attitude d’autodétermination : une étude exploratoire Article de journal

Revue Internationale de Psychosociologie et de Gestion des Comportements Organisationnels, 22 (53), p. 77-94, 2016, ISSN: 2262-8401 .

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Michel DALMAS; Dominique HERMAN

Cas Phytoclean, ou le contrôle de gestion en action Article de journal

Centrale des cas et des Medias Pédagogiques, 2015, (Prix « TOP cas 2015 » dans la catégorie Comptabilité / Contrôle de gestion décerné par la C.C.M.P en partenariat avec la F.N.E.G.E, l’A.F.M et l’A.I.M. ).

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Michel DALMAS

Quelles valeurs pour la génération Y ? Article de journal

Revue Management et Avenir, 6 (72), p. 1768-5958, 2014, ISSN: 1768-5958.

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Michel DALMAS, Bastien NIVET, Philippe SPACH

Ressources humaines et risque géopolitique. Un enjeu managérial majeur, un agenda de recherche à construire Article de journal

Questions de Management, 4 (8), p. 37-49, 2014, ISSN: 2262-7030 .

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Michel DALMAS

La manufacture de Nîmes : redéploiement de l'activité d'une P.M.E Article de journal

Centrale des cas et des Medias Pédagogiques, (G1828), 2014.

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Michel DALMAS et Brigitte USTAL PIRIOU

Société Industrielle de Métallurgie et des Matériaux : G.P.E.C et transfert des compétences Article de journal

Centrale des cas et des Medias Pédagogiques, (H0591), 2013.

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Michel DALMAS et Philippe SPACH

TURBOROTOR (Groupe SAFRAN) : Difficile déploiement d'un système de management de la santé et de la sécurité Article de journal

Centrale des cas et des Medias Pédagogiques, (H0586), 2012.

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Michel DALMAS

Banque d’Investissement Sociétaires (B.I.S) : les effets d’une restructuration Article de journal

Centrale des cas et de Media Pédagogiques, (H0583), 2012.

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Livres

Marcos Lima; Bastien Nivet

L'Entreprise et son environnement: entreprendre, apprendre, s'adapter Livre

EMLV, 2014, ISBN: 9781506147888.

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Conférences

Michel DALMAS

Quelles orientations managériales mises à l'ordre du jour dans le contexte des innovations organisationnelles 5500 - 5599 Conférence

Colloque 16ème rencontre sur la prospective métiers / Décembre 2016 / "Quelles configurations RH demain?" , 2016.

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Michel DALMAS

Formation à distance et motivation 5500 - 5599 Conférence

Colloque de l'AIM 2016 / Les impacts transforma-tifs des SI sur le travail dans les environnements mondialisés », Lille, 2016.

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Michel DALMAS

Éthique et valeurs : des concepts indépendants pour une dynamique managériale 5500 - 5599 Conférence

Membre du comité scientifique et du comité d’organisation. 4ème colloque du GREC-O, Les systèmes complexes face au tsunami exponentiel du numérique, les 24 et 25 Juin., 2015.

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Michel DALMAS

Comportements de la génération Y au sein des organisations 5500 - 5599 Conférence

Colloque « COMPORTEMENTS DE LA GENERATION Y AU SEIN DES ORGANISATIONS » Les 30 et 31 mars 2015 à l’ESM-IAE de Metz, Université de Lorraine, 2015.

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Michel DALMAS

RSE perçue et systèmes de valeurs des salariés 5500 - 5599 Conférence

Colloque IIIème conférence internationale sur la RSE, Martinique, organisé par CEREGMIA, CRSDD, ISIAM, RIODD, 2014.

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Michel DALMAS

L’incidence des types de buts et des valeurs sur le processus d’autodétermination des buts (SDT Theory) : une étude exploratoire 5500 - 5599 Conférence

Colloque international de l'ACFAS - 78ème édition - Montréal CANADA 2010.

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Michel DALMAS

L'étude du lien managérial par la fixation des objectifs et par la psychanalyse. Une grille possible par l'approche systémique 5500 - 5599 Conférence

Colloque de l'I.S.E.O.R sur l'apport de la psychanalyse aux sciences de gestion 2007.

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Book Chapters

Michel DALMAS et Patrice ROUSSEL

Les modèles intégrateurs de la motivation au travail Book Chapter

Boeck, Éditions De (Ed.): 3 , p. 235-251, Directeurs de publication Jacques Rojot, Patrice Roussel et Christian Vandenberghe, 2007.

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Michel DALMAS, Caroline MANVILLE, Didier NOTTAY

Les courants théoriques de la motivation au travail Book Chapter

Boeck, Éditions De (Ed.): (Ed.): 3 , p. 171-215, Directeurs de publication Jacques Rojot, Patrice Roussel et Christian Vandenberghe, 2007.

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En ligne

Michel DALMAS

Valeurs et traits de personnalité: des concepts distincts mais interdépendants En ligne

Centre de Recherche et de Management 2017.

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Michel DALMAS

Les méta modèles de la motivation au travail : constructions théoriques et propositions de recherche En ligne

Centre de Recherche et de Management 2017.

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Michel DALMAS; Philippe SPACH

Les entreprises françaises face à l’état d’urgence En ligne

The Conversation (France) 2016.

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Michel DALMAS; Bastien NIVET

L’union européenne, une organisation fiable ? En ligne

The Conversation (France) 2016.

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Michel DALMAS

Entreprises libérées : une nouvelle manière de faire confiance... En ligne

The Conversation (France) repris par Huffington Post 2016.

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Michel DALMAS

Valeurs et théorie du contrôle comme régulation de la motivation au travail En ligne

E.S.G - UQAM - Montréal - CANADA 2011.

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Periodicals

Michel DALMAS (A.N.D.R.H) (Ed.)

Qui est la génération Y ? Périodique

Revue Personnel, 563 (p.12-14), 2015.

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Michel DALMAS (A.N.D.R.H) (Ed.)

Pour les responsables R.H, la génération Y n’existe pas Périodique

Revue Personnel, 561 (20), 2015.

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